서울시가 청년들의 중소기업에 대한 인식 개선을 위해 ‘일·생활균형(워라밸) 서울형 강소기업’ 53곳을 선정했다고 16일 밝혔다. 2016년부터 시행돼 지난해까지 총 638개 기업이 선정됐다.
강소기업으로 선정되면 △청년 정규직 채용 시 최대 4500만 원 지원 △육아휴직자 대체 청년인턴 인건비 최대 23개월, 월 최대 235만 원 지원 △워라밸 확산을 위한 교육 및 컨설팅 제공 등의 혜택이 주어진다.
공공기관 인증을 받은 서울에 있는 중소기업 중 신청한 곳을 대상으로 선정하며 평가 항목은 일자리 창출 성과와 기업 우수성, 일자리 질 등이다. 특히 올해는 청년들이 선호하는 조직문화를 지닌 기업을 찾기 위해 고용안정성, 워라밸 등을 보는 ‘일자리 질’의 평가 비중을 높였다. 황보연 서울시 경제정책실장은 “워라밸이 지켜지는 중소기업을 늘려 청년들이 선호하는 일자리를 만들어 나가겠다”고 말했다.
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