从荷兰过来的“圣诞老人”——前韩国足球队主教练希丁克（56岁，埃茵霍温队主教练）在韩国度过的时间只有一年半左右。在这么短的时间内，韩国人因希丁克的一举一动产生了浓厚兴趣。
希丁克不是简单的“足球技术人员”。他是经营韩国国家队的“首席执行官（CEO）”。他制定目标后，做出相应的作战计划，并一个一个地实践成功。
虽然在这样的过程中接连以0比5败给法国队和捷克队，并得到了“5比0”的绰号，但他一点也没动摇。外界纷纷批评迅速确定主力阵容的时候，他随时调换李永杓、朴智星、宋钟国等队员的位置，演练了多种阵容。“只搞体能训练，就接连产生受伤队员”，在这样的批评声中，依然不顾一切，坚持并推行了“加强体能计划”。最后，实现了“世界杯四强神话”。
希丁克的“足球经营”主要分为5个部分。△实力至上主义（选拔时破坏了血缘、地缘关系，也没确定主力阵容，诱导无限竞争）。△科学处方（以体育生理学和体育心理学为基础的体能及战斗力的提升）。△与强队对决，才能成为强队。△组织能力比名气优先。△前辈和晚辈间的交流。
事实上，希丁克的足球经营方式不是崭新的。是作为欧洲的普通主教练都知道的内容。韩国的主教练也知道抛弃血缘和地缘的这一点。但重要的是实践。不同的就是希丁克即使在歧视的眼神中和说长道短的批评中也实现了，但韩国教练明明知道，还是未能实现的这一点。
创造世界杯四强神话的希丁克被推崇为檀君后的最高英雄。继承他的足球理论的各种经营学书籍如同雨后竹笋般涌现，大学也开设了“希丁克讲座”。甚至在世界杯期间，赛场的观众席上出现了“希丁克，当总统”的标语牌。不仅是企业，连政界人士也热衷于“学习希丁克”。有些专家也分析指出，希丁克帮助韩国脱胎换骨。就是今年席卷韩国的“希丁克综合症”。
但随着时间的流逝，希丁克的名气逐渐降温。甚至最近有人批评，来韩国只顾挣钱。即使这样，谁也无法否认他是我们“永远的英雄”的这一点。
梁鍾久 yjongk@donga.com
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