“能否买到10月1日凌晨前往首尔的火车票？”这并不是除夕发生的事。首尔市公务员笔试于10月1日进行，而釜山～首尔的高速列车（KTX）早上5时和5时25分两个班次的票在1日订票开始1小时后便已售空，没有买到票的500多人将姓名登在等待订票的名单上，铁道公社方面不断接到“因为有首尔市公务员考试，所以能否购买到KTX票”的咨询电话。
面对这样的情况，铁道公社当即决定加开一趟10月1日早5时10分釜山～首尔的临时列车，铁道公社负责人说：“除节日外，还没有像此次KTX的票瞬间售光的事情。可以感觉到公务员确实是最受欢迎的职业。”
今年，不论是中央还是地方，7、9级公务员录用考试竞争率不断刷新最高纪录。
中央选举管理委员会9级公务员公开招聘考试于上月28日结束，虽然只选拔100人，但报考人数达到87857人，竞争率达到878.6：1。
由各地方自治团体选拔的7、9级地方公务员录用考试的报考人数同样非常多。
首尔市4日结束接受报考申请，报考人数创历史新高。虽然只选拔932人，但共有15.1097万人报考，竞争率达到162：1。釜山市于7月21日结束聘用考试，虽然只选拔253人，但共有2.3462人报考，竞争率达到92.7：1。
由于居住偏远地区的报考人数增多，有公务员笔试的当天，将前往相关地区的地方考生和地方自治团体均进入“非常时刻”。
首尔市的考生比去年多出3.3万人，因此从现在就开始担心笔试考场交涉问题。首尔市负责人说：“由于比去年多需要1100个考场，虽然已要求各区厅加强借用小学、中学、高中建筑物的交涉，但并不轻松。”
自2005年之后公务员考试取消学历和年龄限制，所以出现了“不顾一切的考生”。加之在线报考变得非常方便，所以届时不到考场的考生也增多。因此，即便报考率增加，但应考率却会减少。
首尔市公务员笔试缺考率从2004年的36%增加到2005年的54%。
此外，不同于计算机职业或护士职业，由于行政职业或保健职业等不受任何限制，所以报考人数增加。今年首尔市保健职业9级公务员只选拔5人，但报考人数为3652人，竞争率达到730.4：1，竞争率在所有职业中最高。
中央考试教育院院长林炳雄（音）说：“由于‘先考上再说的心理’，当初报考5级的人又报考7级，而报考7级的人则报考9级等降低等级的报考趋势非常显著。因为竞争率并不可靠，因此所有报考的人都应参加考试。”
洪壽英 gaea@donga.com
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