文在寅总统：“与企业经常沟通，缓解难题”

文在寅总统最近向政府官员提出，为了创造工作岗位和改革规章制度，希望他们与企业进行积极沟通。这是在6月27日因成果不足而突然取消当天的管制改革盘点会议的后续要求。有分析认为，文在寅政府的政策基调可能发生了变化，改为强调与企业直接沟通，加强与作为核心改革对象的大企业间的合作。

据青瓦台3日介绍，文在寅在最近的会议上表示，“青瓦台和政府与企业进行沟通很重要，”“重要的是经常沟通，听取并解决企业的难处。”文在寅还指示参谋们“积极访问企业现场”。

文在寅强调与企业进行沟通，是在要求官员们直接听取对八大引领产业进行投资的企业等的心声，了解规制改革事项，积极予以解决。青瓦台一名负责人表示：“文总统的意思，是如果在现场遇到困难就直接倾听，部门负责人立即予以解决；因为没有进展，所以再次进行强调，”“这是在要求政府与企业共同努力创造就业机会。”

有分析认为，文在寅强调解决企业困难，反映了从本月开始实行的每周52小时工作制给企业带来的困难。今年年初上调最低工资时，根据文在寅总统“访问现场”的指示，政策室长张夏成等青瓦台参谋们纷纷出动前往现场，但对于每周52小时工作制，却没有人就此前往现场。一名参谋表示：“支持企业积极活动的做法，就意味着经济指标的改善。”

根据文在寅总统的指示，青瓦台开始着手准备张夏成、总统经济首席秘书官尹淙源等青瓦台参谋们访问现场的计划。经济副总理兼企划财政部长官金东兖从去年12月的LG集团为开端，陆续会见主要大企业负责人，这种现场行动也将进一步扩大。


韓相準 alwaysj@donga.com