아주대, 2년 연속 ‘졸업생 취업률’ 전국 주요 대학 2위

교육부, 2022년 졸업생 취업통계 조사 결과
취업률 75.4%, 전년보다 3%P 올라…유지취업률 90.2%
대학일자리플러스센터 중심의 다양한 취업 프로그램 지원

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아주대 상징물 ‘선구자상’. 아주대 제공

아주대학교가 교육부가 최근 공개한 2022년 졸업자 취업통계 조사에서 취업률 75.4%를 기록했다. 1년 전(72.4%)보다 3%포인트 상승했다. 4년제 일반 대학 취업률 평균은 66.3%다.

아주대는 19일 “졸업생 2000명 이상 4년제 일반 대학 가운데 두 번째로 높은 수치로, 2년 연속 2위의 취업률”이라고 밝혔다. 이 데이터는 2021년 8월과 2022년 2월 졸업자를 대상으로 한다. 이 기간 아주대를 졸업한 학생은 2517명이며 취업자 외 10.8%가 대학원 등으로 진학했다.

단과 대학별로는 △의과대학(100%) △간호대학(90.7%) △약학대학(90.6%) 순으로 취업률이 높았고, △정보통신대학(81.9%) △소프트웨어융합대학(80.5%) △공과대학(78.6%) 등이 뒤를 이었다. 경영대학과 인문대학의 취업률은 1년 전보다 각각 8.6%P, 12, 2%P 오른 68.8%, 67.3%였다.

학과별로는 △화학공학과(85.7%) △건축학과(83.9%) △소프트웨어학과(83.6%) △사이버보안학과(83.3%) △산업공학과(82.1%) △전자공학과(81.9%) △첨단신소재공학과(78.4%) △환경안전공학과(76.9%) △사회학과(77.8%)의 취업률이 높았다.

 출처 : 교육부·한국교육개발원

취업의 질을 나타내는 지표인 유지취업률은 90.2%(12월 기준)를 기록해 4년제 일반 대학 평균(81%)을 10%P 가까이 웃돌았다. 유지취업률은 건강보험 가입자의 취업 유지자 비율로 집계하며, 3·6·9·12개월 경과 시점별로 조사된다. 유지취업률이 높을수록 졸업생들이 안정적 직장에 몸담은 것으로 해석할 수 있다.

강주영 아주대 대학일자리플러스센터장은 “아주대의 탄탄한 교육 커리큘럼과 다채로운 비교과 프로그램을 통해 학생들은 자신의 관심과 적성에 맞게 커리어 개발을 해 나갈 수 있다”라며 “다양한 취업 지원 프로그램을 마련해 학생들의 사회 진출에 구체적이고 실질적인 도움을 줄 수 있도록 하는 노력도 꾸준히 이어갈 것”이라고 전했다.

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지난해 9월 열린 아주대 소프트웨어 커리어 페어 현장. 아주대 제공

아주대는 대학일자리플러스센터를 중심으로 학생들의 진로·취업을 효과적으로 지원하기 위해 다양한 프로그램을 운영하고 있다. 기업별 채용 일정에 따른 △맞춤형 자기소개서·면접 지원 프로그램 △멘토링 △심리검사 및 전문 컨설턴트 1대1 상담 △진로·취업 관련 도서 대출 및 면접용 구두 대여 서비스 등이다. 기업들이 채용 시 지원자의 직무 경험과 적합성을 중시함에 따라 직종·직무별 이론·실습 프로그램도 운영하고 있다.

대기업·중견기업의 캠퍼스 채용뿐 아니라, 인사혁신처 등 공공기관과의 협업을 통해 ‘2023 찾아가는 공직박람회’를 비롯한 주요 행사를 마련하고 대학 내 청년들을 넘어 지역 청년들을 위한 지원도 이어가고 있다.

대학일자리플러스센터는 또 동문 선배 멘토단 ‘아주NJob멘토단’ 등 다양한 멘토링 프로그램을 통해 학생들이 생생하고 구체적 정보를 얻을 수 있도록 돕고 있다. 기업·직무별로 동문 선배 50여 명을 초청해 진행하는 ‘AJOU-동문 멘토링’을 해마다 열고 멘토와 1대 1 결연을 해 개인별 맞춤형 멘토링 서비스를 받을 수 있는 ‘ALL 라인 멘토스’도 운영하고 있다.