한진그룹은 10일 신임 임원을 서울대에 위탁해 교육하는 ‘임원 경영능력 향상과정’(KEDP, Korean Air Executive Development Program)을 실시한다.
10회째인 올해는 대한항공 20명, ㈜한진 1명, 한진해운 5명, 한국공항 2명 등 신임 임원 28명이 7월 10일까지 3개월 동안 서울대학교 경영대학에서 최신 경영이론을 포함해 임원에게 필요한 역량을 배양하는 교육을 받게 된다. KEDP는 한진그룹 조양호 회장의 인재중시 경영철학에 따라 2003년 개설되었으며, 지난해까지 209명이 이 과정을 이수했다.
KEDP는 기초, 심화, 응용과정 등 3단계로 진행되며, 서울대 교수와 해당분야 전문가들이 강의를 맡는다.
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