기업은행 “脫스펙”

  • 동아일보
  • 입력 2015년 3월 17일 03시 00분


어학점수-자격증 기재란 없애… 신입행원 200명 19일부터 모집

IBK기업은행은 올 상반기에 신입행원 200명을 모집하기로 하고 19일부터 4월 2일까지 지원서 접수를 한다고 16일 밝혔다.

모집 분야는 일반과 정보기술(IT) 분야로 나뉘고 서류심사와 필기시험, 실무면접, 최종면접을 거쳐 6월 초 최종합격자를 선정한다.

올해 신입사원 전형은 어학점수와 자격증 기재란을 없앤 ‘탈(脫)스펙 채용’으로 진행된다. 또 국가직무능력표준(NCS) 기반의 직무능력 평가를 도입하고 다양한 분야의 전공자를 뽑기 위해 필기시험의 문제 유형을 다양화하기로 했다.

기업은행은 또 ‘자기 PR대회’를 통해 지원자 500명에게 자신의 강점을 홍보할 수 있는 기회를 주고, 우수자로 선정되면 서류전형에서 우대 혜택을 준다. 이 밖에 지역 밀착형 영업전문가 양성을 위해 모집정원(일반분야) 일부를 지역할당제로 선발한다. 장애인과 국가보훈대상자는 관계법령에 따라 우대한다.

유재동 기자 jarrett@donga.com
#기업은행#자격증#어학점수
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