26일 취업포털 커리어(대표 강석린)에 따르면, 구직자 401명을 대상으로 ‘반일 분위기가 일본 취업에 미치는 영향’에 대해 설문조사한 결과‘최근 고조된 반일 분위기가 일본(기업) 취업에 어떤 영향을 주었다고 생각하나’라는 질문에 구직자 10명 중 7명이 ‘부정적(72.1%)’이라고 답했다. ‘긍정적’ 20.5%, ‘아무 영향 없음’ 7.5%였다.
‘부정적인 영향은 무엇인가(복수 응답 가능)’에 대해 ‘일본 취업 준비를 포기하게 된다(37.2%)’는 답변이 가장 많았다. 이어 ‘한국인을 채용하는 일본 기업이 줄어든다(29%)’, ‘주변의 따가운 시선을 받게 된다(23.6%)’, ‘채용 설명회 축소 및 취소로 일본 취업 정보를 얻기가 어려워진다(9.5%)’ 순이었다. 기타로는 ‘일본 기업의 외국인에 대한 부정적 시선’, ‘일본 거래 기업 영향’ 등의 의견이 있었다.
한편 ‘긍정적인 영향(복수 응답 가능)’으로는 응답자 절반이 ‘일본 외 다른 해외 취업이 활성화된다(50.4%)’고 답했다. ‘일본 취업 경쟁자가 줄어든다’ 26.5%, ‘일본 취업 준비자까지 수용하기 위한 국내 기업 채용이 늘어난다’ 15.4%, ‘이런 상황에서 일본 취업에 성공하는 것이 개인의 능력을 인정받는 계기가 된다’ 7.7%였다.
‘일본(기업) 취업을 준비(생각)한 적이 있나’라는 물음에 ‘없다’는 답변이 51.4%로 ‘있다(48.6%)’라는 의견과 거의 차이가 없었다.
그렇다면 지금 바로 일본 기업에 채용이 확정된다면 어떨까.
응답자의 46.4%는 ‘취업을 고민해볼 것이다’라고 답했다. ‘반드시 취업할 것이다’ 28.7%, ‘절대 취업하지 않을 것이다’ 24.9%로 나타났다.
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