롯데가 15일 ‘2021 롯데 다양성 포럼’을 온라인으로 개최했다. 임직원의 서로 다른 재능을 끌어안아 역동적인 시너지를 창출한다는 취지의 행사로 여성 인재 중심이었던 기존 와우(WOW·Way of Women) 포럼에서 대상을 확대했다. 이번 포럼은 기술(Technology) 인재(Talent) 다양성 포용(Tolerance)이라는 슬로건 아래 세대, 성별, 장애, 글로벌 등 4가지 주제를 중심으로 프로그램을 마련했다. 우수 임직원 사례 소개와 함께 ‘세대 공감과 시너지 창출’ ‘성별 프레임에서 벗어나기’ 등을 주제로 한 연사 강연과 임직원 패널들의 토론도 이어졌다. 포럼은 유튜브로 중계돼 전 세계 30여 개국 15만 명의 임직원이 자유롭게 시청할 수 있도록 했다.
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