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근로시간제 개편
정부가 ‘주 52시간’에 묶여 있던 근로시간을 대대적으로 개편하는 안을 공개했다. 지금까지 70년간 주(週) 기준이었던 연장근로시간 관리 단위를 월, 분기(3개월), 반기(6개월), 연 기준으로 확대해 ‘몰아서 일하기’가 가능해진다.
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연장근로 기준, 하루 8시간 아닌 ‘1주 40시간’…행정해석 변경
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장병규 4차위 위원장 “주 52시간제, 국가가 일할 권리 뺏고 있어”
“실리콘밸리에서 출퇴근시간을 확인한다는 이야기는 들어본 적이 없다.” 장병규 대통령직속 4차산업혁명위원회 위원장은 25일 “주 52시간제의 일률적 적용이 개인이 일할 수 있는 권리까지 막고 있다. 다양화하는 노동형태를 포용하기 위해서도 제도를 개선해야 한다”며 이 같이 말했다. …
- 2019-10-25
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4차산업혁명위 장병규 “주52시간제 일률 도입, 노동자의 개인권 위협”
대통령 직속 자문기구인 4차산업혁명위원회를 이끌고 있는 장병규 위원장이 25일 서울 웨스틴조선호텔에서 열린 ‘대정부 권고안’ 발표 컨퍼런스 기자간담회를 통해 “주52시간제 일률 적용에 대한 반대 의사”를 거듭 피력했다. 장 위원장은 “일하고 싶은 개인의 권리도 중요하다”면서 “주5…
- 2019-10-25
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“글로벌경기 둔화에도 ‘소주성’ 매달려… 경제정책 방향 바꿔야”
“최저임금 인상, 주 52시간 근로제 등 정부가 추진하고 있는 정책들이 기업의 발목을 잡은 결과 한국 경제의 성장 엔진이 꺼지고 있다.” 한 전직 경제부처 장관은 올해 한국의 경제성장률이 10년 만에 1%대로 추락할 가능성이 커진 현실에 대해 이렇게 진단했다. 미중 무역분쟁과 반도…
- 2019-10-25
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주52시간 도입 앞둔 中企 10곳중 5곳 “준비안돼, 유예필요”
중소기업 절반 이상은 내년부터 적용되는 주52시간 제도에 대해 ‘유예가 필요하다’고 답했다. 유예 기간으로는 1년을 꼽았다. 중소기업중앙회는 내년 1월 주 52시간 도입을 앞둔 50인 이상 300인 미만 중소기업 인식조사 결과를 24일 발표했다. 조사결과 중소기업은 주52시간 …
- 2019-10-24
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주52시간제 이후 금융권 근로 3.6시간 감소…평균 48.8시간
주52시간제 실시 이후 금융산업 노동자들의 주당 평균 노동시간이 3.6시간 감소한 것으로 나타났다. 또 금융산업 노동자 65%는 노동시간 단축 효과를 체감하는 것으로 파악됐다. 대통령 직속 사회적대화 기구인 경제사회노동위원회(경사노위) 금융산업위원회는 22일 ‘금융산업 발전 및 좋…
- 2019-10-22
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노동계 “주52시간제 단계적 시행…계도기간 필요 없어”
노동계는 지난 20일 청와대가 50~299인 사업장의 주52시간 근무제 계도기간 부여 방안을 검토중이라고 밝힌 데 대해 강력하게 비판하며 반대 입장을 분명히 했다. 한국노동조합총연맹(한국노총)은 21일 논평에서 “청와대가 밝힌 계도기간 부여와 처벌 유예에 대해 반대의 뜻을 밝힌다…
- 2019-10-21
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靑 ‘주52시간 보완’ 방침 밝혔지만…中企 “法 유예 아니면 의미 없다”
청와대가 내년부터 중소기업에 적용되는 주52시간 근로제도의 충격을 줄이기 위해 계도기간을 두는 방안을 검토하고 나섰다. 하지만 중소기업계는 “처벌유예가 아닌 입법유예가 필요하다”며 ‘1년 이상 유예론’을 고수하고 나섰다. 중소기업중앙회는 21일 입장문을 통해 “(청와대의)계도기간 부…
- 2019-10-21
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靑 “주52시간제 보완 입법 안 되면 계도기간 등 검토”
청와대가 국회에서 주52시간제 확대 시행과 관련해 국회에서 탄력근로제 입법이 되지 않을 경우 계도 기간 설정 등 정부 차원의 조치를 검토하겠다고 밝혔다. 황덕순 청와대 일자리수석은 20일 춘추관에서 열린 기자간담회에서 ‘국회 입법이 늦어지면 (행정부 차원에서) 어떤 방안이 있는가’라…
- 2019-10-20
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中企 근로자 5명 중 1명 주52시간 초과…9월 364만명
현재 중소기업 직원 5명 중 1명이 매주 52시간 넘게 근무하고 있으며 이는 대기업보다 3배 이상 큰 비중인 것으로 나타났다. 내년 1월부터 300인 미만 사업장에도 주 52시간제도가 적용되는데 그 파급력이 지금까지보다 더 클 것으로 전망된다. 또 주52시간제가 대기업에 의무적용된…
- 2019-10-20
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![[단독]정부도 ‘中企 주52시간 부담’ 인정… 보완책 시행은 미적](https://dimg.donga.com/a/296/167/95/2/wps/NEWS/IMAGE/2019/10/17/97913079.1.jpg)
[단독]정부도 ‘中企 주52시간 부담’ 인정… 보완책 시행은 미적
내년 1월부터 중소기업에 대한 주 52시간 근로제 시행을 앞두고 정부가 보완책을 검토하는 것은 이 제도가 기업 경영에 큰 부담을 주기 때문이다. 1인당 근로시간이 줄어든 뒤에도 기업이 생산 수준을 유지하려면 직원을 추가 고용하거나 자동화 비중을 높이는 수밖에 없지만 자금 사정이 빠듯한…
- 2019-10-17
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[단독]정부, 中企 주52시간제 6개월 이상 유예 검토
300인 미만 중소기업에 대해 주 52시간제 위반 시 처벌을 6개월 이상 유예하고 연장근로 한도인 12시간 넘게 일할 수 있는 예외 규정을 늘려주는 방안을 정부가 검토하고 있다. 대기업에서 시행 중인 주 52시간제가 내년 1월부터 중소기업으로 확대됨에 따라 중소기업 생산에 차질을 빚을…
- 2019-10-17
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52시간 처벌 유예카드 ‘고심’…중소기업 56% “준비 안돼”
문재인 대통령이 주 52시간 제도의 보완책을 지시한 이후 정부가 대책마련에 들어갔다. 하지만 50~299인 사업장 처벌을 유예하는 방안 외에는 효과적인 선택지가 없어 고심이 깊어지고 있다. 10일 고용노동부에 따르면 내년 1월 시행에 들어가는 50인 이상 300인 미만 중소 사업장에…
- 2019-10-10
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김택진 " 주52시간제로 게임산업 경쟁력 유지 고민"
김택진 엔씨소프트 대표(사진)가 주 52시간 근무제에 대해 “생산성이 떨어져 있는 현실을 어떻게 극복할지가 최대 과제”라며 게임업계의 우려를 나타냈다. 김 대표는 8일 경기 성남시 엔씨소프트 본사에서 진행된 국회 문화체육관광위원회 국정감사 사전 현장 시찰에서 의원들과 주 52시간 …
- 2019-10-10
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文대통령 “경제 어려움 주는 상황 지속… 기업 목소리 경청”
문재인 대통령은 8일 “세계 경기 하강이 우리 경제에 어려움을 주는 상황이 지속되고 있다”며 “정부는 기업의 목소리를 경청하고 애로를 해소하는 노력을 보다 적극적으로 기울일 필요가 있다”고 말했다. 조국 법무부 장관 찬반 시위에 대해 전날 “국론 분열이 아니다”라고 선을 그은 문 대통…
- 2019-10-09
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‘300인 이상’ 노선버스 업체 95% 52시간제 도입 안착
전국 300인 이상 노선버스 업체 중 약 95%가 52시간 근로제를 도입한 것으로 나타났다. 국토교통부는 1일부터 본격 시행되고 있는 전국 300인 이상 노선버스 업체의 주 52시간 근로제가 순항 중이라고 6일 밝혔다. 국토부에 따르면 당초 전국 300인 이상 노선버스 업체 …
- 2019-10-06
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