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근로시간제 개편
정부가 ‘주 52시간’에 묶여 있던 근로시간을 대대적으로 개편하는 안을 공개했다. 지금까지 70년간 주(週) 기준이었던 연장근로시간 관리 단위를 월, 분기(3개월), 반기(6개월), 연 기준으로 확대해 ‘몰아서 일하기’가 가능해진다.
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연장근로 기준, 하루 8시간 아닌 ‘1주 40시간’…행정해석 변경
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주 52시간제 이후 직장인 근무시간 평균 13.5분 줄었다
주52시간제 시행 이후 직장인들의 근무시간이 하루 평균 13.5분 감소한 것으로 나타났다. 직장인들의 여가·문화·자기계발 업종의 카드이용액은 크게 증가한 반면 유흥, 저녁 급식 이용액은 감소했다. 11일 고용노동부가 KT와 비씨카드에 의뢰해 직장인이 많은 광화문·여의도·판교·가산…
- 2019-09-11
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주 52시간 근무제 시행 이후 평일 낮 공연 활성화…22% 증가
주 52시간 근무제 시행 이후 평일 낮 공연 관객이 20%대 증가한 것으로 나타났다. 30일 인터파크가 예매 빅데이터 분석을 한 결과를 보면 제도 시행 전인 2017년 7월1일~2018년 6월30일 기간 평일 관람객은 약 217만 명이었다. 시행 후인 2018년 7월1일~2019년 …
- 2019-08-30
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“추석 자금사정 어려워요” 中企 55% 한숨
추석을 앞두고 중소기업 둘 중 한 곳은 연휴 자금 조달에 어려움을 겪는 것으로 나타났다. 중소기업중앙회는 830개 중소기업을 대상으로 추석 자금 수요조사를 실시한 결과 응답 기업의 55%가 자금 사정이 곤란하다고 호소했다고 28일 밝혔다. 자금 사정이 원활하다고 답한 곳은 8%에…
- 2019-08-29
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정부, 日수출규제 대응 ‘특별연장근로’ 첫 인가
정부가 일본의 수출 규제에 대한 대응해 국내 반도체 소재 기업에 주 52시간제 예외를 허용하는 첫 특별연장근로 조치를 인가했다. 고용노동부는 지난 9일 소재 관련 중소기업 A사의 직원 380명 가운데 연구개발(R&D) 인력 14명이 특별연장근로를 할 수 있도록 인가했다고 13…
- 2019-08-13
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정부, 日수출 규제 대응 ‘특별연장근로’ 첫 허용
정부가 일본의 수출 규제에 대한 대응으로 국내 반도체 핵심 소재 기업에 첫 특별연장근로 조치를 인가했다. 고용노동부는 소재 관련 중소기업 A사의 직원 380명 가운데 연구개발(R&D) 인력 14명이 특별연장근로를 할 수 있도록 9일 인가했다고 12일 밝혔다. A사는 일본…
- 2019-08-13
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與, 주52시간 도입 속도조절… 규모별 순차시행 법안 발의
더불어민주당 이원욱 원내수석부대표가 내년 1월부터 300인 미만 사업장에도 적용되는 주52시간 근무제 도입 시기를 늦추는 내용의 근로기준법 개정안을 대표 발의했다고 11일 밝혔다. 사업장을 규모별로 세분화하고 제도 도입 시기를 분할한 것이 골자다. 주 52시간제는 현재 300인 이상 …
- 2019-08-12
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![[속보]홍남기 “소재부품 기술개발 분야 특별연장근로 인가 추진”](https://dimg.donga.com/a/296/167/95/2/wps/NEWS/IMAGE/2019/08/05/96830601.2.jpg)
[속보]홍남기 “소재부품 기술개발 분야 특별연장근로 인가 추진”
홍남기 부총리 겸 기획재정부 장관은 5일 “민간기업의 R&D에 걸림돌이 되는를 확실하게 해소시켜 나갈 것”이라며 “꼭 필요한 경우로 인정되면 환경절차 패스트트랙 적용·특별연장근로 인가·재량근로 활용 등을 적극 추진하겠다”고 말했다. 홍 부총리는 이날 정부서울청사에서 ‘일본 수…
- 2019-08-05
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‘주52시간’ 후폭풍… 신고리 5-6호기 건설중단 우려
주 52시간 근무제 시행으로 협력업체들의 인건비 부담이 늘면서 신고리 원전 5, 6호기 건설이 중단될 수 있다는 우려가 나오고 있다. 4일 한국수력원자력과 삼성물산에 따르면 신고리 5, 6호기 공사에 참여하는 일부 협력업체가 최근 시공사인 삼성물산 컨소시엄에 공기 지연에 따른 각종…
- 2019-08-05
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홍남기 “300인 미만 기업 52시간제…보완 대책 마련하라”
홍남기 부총리 겸 기획재정부 장관은 일본 수출규제 조치 대응과 하반기 경제활성화와 관련해 “299인 이하 기업에 대한 주 52시간제 내년 시행을 앞두고 해당 기업들을 위한 적절한 보완 대책 마련(하라)”고 지시했다. 3일 기재부에 따르면 홍 부총리는 일본 수출규제 조치 등에 따른 하…
- 2019-08-03
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‘재난급’ 日 수출 규제에 주52시간 유예 확대하나
일본 정부가 우리나라를 화이트리스트(수출 심사 우대국)에서 배제할 경우 주 52시간제 운용을 탄력적으로 할 필요가 있다는 얘기가 정부 내부에서 나오고 있다. 기업들의 경쟁력이 일시적으로 떨어질 수 있는 제도지만 시행된 지 얼마 안돼 아직 현장에서 정착되지 않은 상태기 때문이다. 극히 …
- 2019-08-02
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근무시간 자율에 맡긴 재량근로제, 업무보고-출장 지시는 가능
정부가 31일 유연근로제의 일종인 재량간주시간근로제(재량근로제) 가이드라인을 발표했다. 일본의 수출 규제로 제3국의 소재를 실험하거나 소재·부품·장비의 국산화를 모색하며 연구개발(R&D)을 하려는 기업은 주 52시간제의 보완책으로 재량근로제 도입을 검토했다. 하지만 현장에…
- 2019-08-01
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“9시 땡하면 회식 끝”… 노래방 30년 전성기 저문다
“요즘 누가 2차로 노래방을 가요. 9시 ‘땡’ 하면 회식 끝이죠.” 직장생활 12년 차인 박모 씨는 부서 회식 때 노래방을 안 간 지 5년이 넘은 것 같다고 했다. 본인이 입사했을 때만 해도 회식의 ‘종착지’는 당연히 노래방이었다. 자정을 넘어 도착한 노래방에서 직장 상사의 노래…
- 2019-07-29
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주52시간제 내년 300인 미만 중기까지 확대시행 여파… 근로자 월급 33만원↓ 기업부담 年3조↑
내년 1월 주 52시간 근무제가 300인 미만 중소기업으로 확대되면 중소기업 근로자 1인당 월평균 임금이 33만 원 감소하고, 중소기업들이 떠안는 부담은 연간 3조 원에 달한다는 연구 결과가 나왔다. 주 52시간제가 당초 도입 취지인 고용 창출보다는 중소기업과 근로자들에게 피해를 줄 …
- 2019-07-26
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“日 무역보복은 사회적 재난”…부품개발사 주52시간 규제 풀겠다
정부가 일본의 무역보복을 사회적 재난으로 보고 3개 수출규제 품목 국산화 관련 업체에 특별연장근로를 인가하기로 했다. 기업의 ‘주 52시간 근로’ 규제를 일부 풀어 해당 품목의 빠른 국내 조달을 추진하겠다는 목표다. 이재갑 고용노동부 장관은 22일 세종 청사에서 ‘고용노동 현안 간…
- 2019-07-22
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탄력근로 확대 결국 또 무산
여야가 정경두 국방부 장관 해임건의안을 놓고 대립하면서 탄력근로제 확대 등 주 52시간제 보완 입법이 또다시 무산됐다. 국회 환경노동위원회는 18일 오전 고용노동 법안심사 소위원회를 열었지만 탄력근로제 확대안을 논의하지 못했다. 소위원장인 자유한국당 임이자 의원은 “더불어민주당이 …
- 2019-07-19
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