전경련은 “그동안 정책 개발에는 주로 학계 인사들이 참여했지만 기업의 필요와 요구를 충족하려면 기업에서 일하는 실무 전문가들이 필요하다”며 “30대 그룹을 비롯한 주요 기업에 인재 풀에 등록할 만한 부장이나 상무급 전문가들의 자료를 요청했다”고 설명했다.
인재 풀은 지속적으로 확충될 예정이며 대상 인원이나 분야는 제한이 없다.
한편 전경련 고위관계자는 “인재 풀은 민간 전문가를 공직에 진출시키겠다는 목적은 전혀 없다”며 “각 기업에도 사람을 빼가는 일은 없을 것이라는 점을 분명히 했다”고 말했다.
그는 “기업의 전문가를 추천이나 파견해 달라는 대통령직인수위원회의 요청도 전혀 없었다”고 강조했다.
배극인 기자 bae2150@donga.com
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