강원랜드 임직원 네 명 중 한명 이상이 친인척 관계로 밝혀져 또 다른 채용 비리가 의심되는 만큼 전수 조사해야 한다는 지적이 나왔다.
15일 국회 산업통상자원중소벤처기업위원회 소속 조배숙 민주평화당 의원이 강원랜드부터 제출받은 자료에 따르면 1988년부터 현재까지 입사, 재직 중인 직원 중 친인척 관계인 임직원은 951명으로 전체 3713명의 26%를 차지했다.
이 가운데 부부 관계가 전체 직원의 21.5%인 798명으로 가장 많았고, 형제자매 관계는 3.9%인 145명, 자녀는 0.2%인 6명이었다.
고용형태로는 정규직이 944명(99.3%), 비정규직이 7명(0.7%)이었다.
자료를 제출한 강원랜드 측은 주민 우선 채용 방식으로 친인척 비율이 높고, 지리적 국한성으로 사내 결혼이 많아 친족 비율이 높다고 설명했다.
조 의원은 “강원랜드의 설명을 액면 그대로 받아들인다 해도 회사 내 친족 비율 26%는 높아도 너무 높은 수치”라며 “현재 친인척 직원 중 서류전형에서 채용 응모자 신원 전부를 볼 수 있던 2014년까지 채용된 사람이 99%인 942명이고, 2015년 이후 채용된 직원은 9명에 불과한 것으로 볼 때 채용비리를 의심하지 않을 수 없다”고 지적했다.
조 의원은 “강원랜드는 작년 채용비리로 홍역을 치르고, 비리를 없애기 위해 부정 합격한 직원 200여명을 퇴사시켰다”면서 “마찬가지로 친인척을 부당하게 합격시킨 의혹에 대해서도 전수조사해서 부정하게 합격한 사람이 있다면 바로잡아야 한다”고 밝혔다.
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