대졸-휴학생 대상… 월100만원에 보험혜택도
정부가 청년실업을 줄이기 위해 내년부터 중앙부처와 지방자치단체 등에서 일할 1만 명의 ‘공공부문 인턴’ 직원을 채용하기로 했다.
21일 기획재정부 등에 따르면 정부는 19일 열린 위기관리대책회의에서 이런 내용이 담긴 ‘공공부문 청년 인턴제 도입방안’을 확정했다. 행정안전부는 이달 말까지 채용 세부지침을 확정해 각 부처와 공공기관에 발송할 예정이다.
그동안 일부 지방자치단체나 개별 정부부처가 대학 재학생이나 졸업생을 임시직으로 채용한 사례는 있었지만 정부가 대규모로 인턴 직원을 뽑는 것은 이번이 처음이다.
공공부문 인턴 채용 규모는 각 부처와 산하기관 정원의 1% 안에서 결정될 것으로 보인다. 선발인원은 중앙부처와 지자체가 각각 3000명씩 선발하고 정부 산하기관이 4000명을 뽑아 총 1만 명 수준이 될 것으로 알려졌다.
전일제(full time)로 일해야 하기 때문에 대학 재학생은 선발 대상에서 제외되며 졸업생이나 휴학생만 채용한다. 기본급 월 100만 원에 시간외 수당을 별도로 지급할 예정이다. 국민연금 건강보험 고용보험 산재보험 등 4대 보험혜택도 받을 수 있다.
정부는 1년 이내의 단위로 고용계약을 하되 계약기간이 끝난 뒤 경력증명서를 발급하는 등 취업을 위한 경력관리에도 도움을 줄 방침이다.
재정부 관계자는 “인턴을 채용하는 데 필요한 예산은 각 부처와 기관별로 불필요한 지출을 절감해 마련할 예정”이라며 “이들을 나중에 정규직으로 채용하거나 추후 공무원 선발시험에서 인센티브를 주는 방안은 아직 검토하지 않고 있다”고 말했다.최창봉 기자 ceric@donga.com