새 정부가 들어서면서 공기업 기관장에 대한 교체가 새로운 관심거리로 떠오르고 있다. 방만한 경영을 한 기관장은 반드시 교체해야 한다. 하지만 모든 기관장에 대해 바람몰이식 방법을 동원한 교체는 문제가 있다고 본다.
기관장의 교체는 조직에 새로운 변화를 가져와 상당 기간 업무공백은 물론이고 예산을 낭비하는 결과를 가져올 우려가 있다. 게다가 선출한지 얼마 되지 않은 기관장까지 교체한다면 비효율적이라고 지적하지 않을 수 없다. 공기업 기관장의 빈번한 교체로 예상되는 시간과 예산의 낭비는 IMF위기를 극복하는데 일부 장애 요소로 작용할 수 있다는 점을 유념해야 한다.
김경수(강원 인제군 인제읍)