‘이재용 부회장 사과’ 후속조치… 이사회 산하에 외부전문가로 구성
“노사 정책 개선 실질적 역할 기대”… 시민단체 소통 전담자 지정하기로
삼성전자, 삼성전기, 삼성SDI 등 삼성 주요 계열사 7곳이 노동 3권의 실효성 있는 보장을 위해 외부 전문가로 구성된 ‘노사관계 자문그룹’을 만들기로 했다.
삼성은 4일 삼성 준법감시위원회에 이 같은 방안을 마련해 제출했다고 밝혔다. 지난달 6일 이재용 삼성전자 부회장이 직접 대국민 기자회견을 열고 △경영권 승계 △노조 와해 논란 △시민사회 소통 약속 등을 담은 사과문을 발표한 것에 대한 후속 조치다. 준법위는 이 부회장의 기자회견 이후 “의미 있게 평가한다”며 “구체적인 실행 방안을 마련해 달라”고 요구한 바 있다.
이날 삼성은 “노사관계 자문그룹을 각 계열사 이사회 산하에 신설해 노사 정책 조언, 개선 방안 제안 등 실질적인 역할을 부여할 계획”이라고 밝혔다. 삼성은 또 준법 의무 위반을 방지하고 경영 효율을 높이는 ‘지속 가능한 경영체계’를 중장기 과제로 검토하기로 했다. 또 환경, 경제, 인권 등 다양한 시민단체와 지속적으로 소통하기 위해 계열사마다 소통 전담자를 지정해 운영할 계획이다.
서동일 기자 dong@donga.com