政府將聘用半數以上理工科畢業公務員

預計，從2005年開始統一行政考試和技術考試，並在聘用考試合格者時，選拔50%上理工科畢業生。

政府10日公佈，委託國家科學技術諮詢會議準備了上述內容的擴大聘用理工科公職人員的方案。政府計劃于11日在漢城教育文化會館舉行聽證會後，在總統主持的國家科學技術委員會中，確定這一方案。

據此方案，從2005年起對4級以上公務員取消技術職務和行政職務的區分，以此消除對於技術職務的區別對待和晉升障礙。同時決定，對中央部門和廣域地區自治團體的總部4級以上職務，按級別分配30%的理工科出身公務員。

目前，在中央行政機關公務員中，技術職務公務員在各級別中所占的比重爲5級31%、4級29%、3級24%、2級18%、1級10%，級別越高的職務技術職務比重就越低。

該方案還規定，統一行政考試和技術考試，並在聘用考試合格者時，把技術職務的比重增加一半以上。去年行政考試和技術考試的聘用人數分別爲246名和50名，呈現出5比1的嚴重失衡現象，但將來兩者比重會持平。

該方案除此之外還把詳細化分爲8職組、38職列的技術職公職分類體系簡化爲5職組、15職列，以便技術職公務員在更多領域從事工作，同時決定把技術職公務員的民間工作和研究經歷視爲公職經歷。

國家科學技術諮詢委員會的事務處處長崔在益表示：“目前，在國內10大集團幹部中，有53%是理工科出身。中國中央政治局全體常務委員均爲理工科出身，我國則與之相反，對於國家競爭力的提高應起到主導作用的科學技術領域的人力基礎正快速瓦解，因此出臺了這一果斷的對策。”

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