現代産業開發宣傳室的科長趙永澤（37歲）預定於今年3月進修高麗大學言論大學院（夜間）的碩士課程。在以後的2年零6個月裏，要投入每周兩天晚上的時間和1年1200萬韓元的學費。
趙永澤科長表示：“因爲現在是終身工作已經消失的所謂的‘四五正’（45歲退休年齡）時代，所以作爲上班族爲了具備競爭力而做出了這樣的決定。”
在中小企業擔任部長的李某（45歲）決定，把今年分別上中學3年級和1年級的兩個兒子的私教育費比去年減少30%，平均每月只花費70萬韓元。
李某表示：“爲了多積累哪怕1分錢，以應對提前退休及老後的資金，召開了家庭會議，決定了扣除私教育費的泡沫。”
仁川大學消費者兒童學科的教授成英愛表示：“如同企業對新技術和新事業的開發進行投資一樣，顯然趙科長是爲了提高自身的價值和家庭經濟的增長性，而進行了投資。”
另外，還診斷道：“李部長則是要像自外匯危機以後企業通過減少不必要的費用來提高了收益性一樣，通過‘消費結構調整’來加強收益性。”
減少家庭的不必要的費用，來爲失業或老後體前做準備，家庭的穩定性也會有所提高。
專家表示，家庭也可以引入企業的新經營目標的資訊經營和透明經營、程度經營、娛樂經營等。
韓國婦女開發院的研究委員金宗淑表示：“多收集能夠積累持家經驗的多樣又正確的資訊，而且家庭中的所有成員都應該參與議事的決定。”
韓國基金評價的總經理禹在龍指示提出忠告道：“要達到能夠符合壽命周期地合理分配家庭的財源，並應該以長期性的角度來運用。”
說家庭經濟運營模式的升級不是選擇而是必須也不爲過。
新世界百貨商店文化中心的105名家庭主婦顧客中，有40人（38.1%）預想到今年的家庭收入比去年有所減少。另外，有79名（75.2%）表示計劃減少支出。
Mirae-asset投資教育研究所的所長姜敞熙表示：“低利息和高齡化現象，相當於是向家庭經濟襲來的海嘯一樣引起了巨大的變化。”並囑咐說要系統性地應對變化。
申錫昊 李姃恩 kyle@donga.com lightee@donga.com
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