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[社論] 沒有必要爲韋爾奇的話感到氣餒

Posted December. 18, 2006 07:04   

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阿爾文-托夫勒和前GE(通用)總裁傑克-韋爾奇15日對韓國給予了忠告。訪問首爾的托夫勒說:“爲培養善於創造的人材,要全面改革教育系統。不然沒有未來。”韋爾奇在産業資源部舉辦的視頻演講中說:“對産品改革者給予英雄般的待遇。”我們要將這些話銘記在心。特別是,“如同製造熱狗般的學校破壞國家經濟”的托夫勒的話一針見血地指出了平均化教育的弊端。

事實上,類似的忠言在國內也屢見不鮮。政府早應在這樣的共識下,發展教育和經濟。但政府從“平等這一政治生意”中嘗到甜頭,將國民分爲有錢人和窮人、知識份子和文盲。放棄真正能挽救經濟的“放寬規制”的對策,堅持實施“國家主導”的政策,從而使市場進一步萎縮。這都是將過去的4年變成“失去的4年”的因素。

但沒有必要感到氣餒。在這兩個人對韓國敲響警鐘時,國際造船行業現況分析公司英國克拉克松公司發表說:“從訂單剩餘量看,韓國造船公司今年下半年連續5個月佔據世界第一位到第五位。”這說明韓國仍然是世界最大的造船大國。三星電子公佈,世界最先成功開發出One D記憶體。One D記憶體是用一個D記憶體代替兩個種類的資料傳送記憶體的新概念合成記憶體。預計到2011年市場規模將達到25億美元。

面對這樣的驕人成果,“競爭力傳道士”托夫勒和韋爾奇反而應向韓國成功神話多多學習。我國造船公司不但世界最先建造了在船上將液化天然氣轉化爲氣體的LNG-RV船,而且還最先在陸地上建造了液化石油氣(LPG)船。不能小看他們的創造能力和挑戰精神。連續7年證明記憶體容量每年翻一番的“黃的法則”的三星電子總經理黃昌圭的成就也已成爲世界神話。

我國國民只要下決心就沒有什麽做不了的事情。只要多加鼓勵和創造良好的環境,就能取得加倍的成果。那麽,從政府、總統到每一個公務員是否爲這件事情付出努力?最應聆聽托夫勒和韋爾奇的忠告的人就是政治家和官員。