每24名勞動者中僅有1人在不錯的工作崗位上班

▽3年來“不錯的工作”崗位數減少11.5%=國內不錯的工作崗位數從2002年的71.4萬個減少到2005年的63.2萬個，共減少8.2萬餘個。

同期，大企業、中小企業、公營企業從事者及公務員等工薪階層勞動者數從1420萬名增加到1520萬名，共增加100萬名。考慮這一點，在不錯的工作崗位上班的勞動者比率從2002年的20比1減少到2005年的24比1。

不錯的工作崗位數急劇減少的時期是2002~2003年之間，一年內一共減少了12.8萬餘個。

雇傭資訊院在本次調查中，對按照産業、職業分類的雇傭構造調查(OES)資料進行了分析。雇傭構造調查是勞動部和雇傭資訊院每年對7萬餘名就業者進行的一種調查。

▽製造業，教育服務領域中有很多不錯的工作=據分析顯示，不錯的工作崗位最多的領域是從事者非常多的製造業和包括學校教師，大學教授等的教育服務業。

製造領域中的不錯工作崗位數雖然從2002年的17.5萬餘個劇增到2003年的13.6萬餘個，但是隨著出口恢復，2005年又恢復到了以前的水準。教育服務業則從14.2萬餘個減少到12.5萬餘個，但仍然成爲繼製造業後工作崗位數最多的領域。

而包括臨時工在內的家政服務業、礦業和漁業等領域則沒有一個不錯的工作崗位。

包括計程車司機、貨物運送企業從事者以及旅行社的運輸業領域不錯工作崗位數從3萬多個減少到1.6萬多個，房地産有關企業從事者以及租賃家具、服裝、機械裝備的租賃業領域中不錯工作崗位數從6000多個減少到4000多個。

雇傭資訊院職業課程指導室室長金漢俊（音）指出：“由於行政城市的建設等，因此在電器，煤氣，自來水事業領域出現了很多不錯的工作崗位。現在能充分享受正規職和薪水待遇的工作減少，反而工作力度增強。從這一點考慮，不錯工作崗位減少現象，使我們很擔憂。”

張源宰 peacechaos@donga.com